順守すべきは…。

待機って、業務時間なのよね。休憩時間じゃないの。
休憩時間の自由利用の特例は、警察、消防関係と、自立支援、養護施設関係だから、システム屋は入らない。
一日9時間×365日で3285時間。
むーっ。
どう計算しても、労基法違反だな。
さて。どうするか？

あーだこーだと計算したが、今の契約だと法令を遵守できない。
この案件は御破産だな。
ついでに、あちこち突いてみよう。

～～3月18日の呟きより