2012-05-01 労基法違反の証拠、弐 大人の二乗 ワンマン社長の方針で、労基署の監査が入らないように、極力、物的「書類を残さない方針」と本社の人から聞いた。 いやいや、法はそんなに甘くありません! 必要な書類を作らなければ、それ自体が法律違反です(笑)。